Apa yang perusahaan ketahui tentang saya? Kekuatan jaringan sosial
Dalam artikel lain kita berbicara tentang bagaimana hari ini, orang-orang dengan siapa kita memiliki kontak yang lebih sedikit dapat menghubungkan kepribadian, karakter atau cara berdasarkan konten yang kita hasilkan di jejaring sosial, meskipun ini memiliki validitas yang meragukan.
Namun, penilaian ini tidak hanya ditemukan pada orang-orang yang mengikuti kami di Facebook atau Instagram. Kemungkinan untuk mengenal kami lebih baik melalui data yang terdapat di jejaring sosial Ini juga telah mencapai perusahaan-perusahaan besar dan departemen pemilihan personel yang sesuai.
- Mungkin Anda tertarik: "5 kunci untuk menemukan pekerjaan dengan sukses (dan tidak mati berusaha)"
Jaringan sosial dan proses seleksi perusahaan
Jejaring sosial alat yang banyak digunakan dalam proses seleksi , karena mereka memberikan informasi gratis tentang orang yang meminta posisi itu. Menurut data yang dikumpulkan oleh edisi kelima dari 'Infoempleo-Adecco Social Networks and Labour Market Report', 86% perusahaan berkonsultasi dengan jejaring sosial dari kandidat terpilih sebelum membuat keputusan perekrutan.
Laporan ini mengumpulkan data lain, dan bahwa 47% kandidat dengan akun atau akun di jejaring sosial telah dihubungi oleh sarana ini dalam kaitannya dengan tawaran pekerjaan setidaknya satu kesempatan. Keunggulan jaringan sosial profesional adalah Linkedin, menjadi jaringan yang dianggap terbaik (67%) dalam evaluasi positif jaringan sosial sebagai saluran tarik dan pemilihan bakat, yang meningkat hingga 92%.
Lokasi profil di internet sebagian besar digunakan dalam fase rekrutmen sebelum memulai proses seleksi, yang menyiratkan bahwa informasi yang disajikan dapat digunakan sebagai filter buangan atau, sebaliknya, untuk adaptasi ke posisi tertentu.
Terutama Mencari aspek yang terkait dengan jalan dan riwayat hidup . Namun, siapa tahu jika pencarian perekrut untuk memeriksa karir Anda dapat menemukan informasi tentang profil Anda yang bertentangan dengan CV Anda, atau yang menunjukkan komentar negatif tentang mantan rekan kerja, konfirmasi keanggotaan kelompok ekstremis, afiliasi politik, hobi berisiko tinggi; atau dalam kasus ekstrim, konten yang mendukung kekerasan, diskriminasi atau promosi alkohol dan / atau penggunaan narkoba. Singkatnya, konten yang dapat melawan diri sendiri jika Anda secara aktif mencari pekerjaan dan semua orang dapat menemukannya di jaringan.
- Artikel terkait: "Jenis Curriculum Vitae: 4 model CV (kelebihan dan kekurangan)"
Gunakan internet untuk kebaikan kita
Namun, ini menghadirkan solusi yang mudah. Bahkan jika kita berpikir bahwa informasi ini mungkin bertentangan dengan kita, Kami memiliki kemampuan untuk menghasilkan konten yang berkontribusi untuk mencapai tujuan tersebut yang dapat dicapai dengan mempengaruhi persepsi orang lain.
Dengan revisi sederhana atas nama kami di Google, kami dapat menghilangkan semua informasi yang tidak ingin kami tunjukkan kepada publik dan, pada saat yang sama, memilih dan mengembangkan yang kami inginkan untuk dipertimbangkan dalam penilaian apa pun yang dibuat oleh orang-orang yang melihat profil kami Ingatlah 6 hukum pengaruh Robert Cialdini yang dapat bermain menguntungkan kita. Karena jika kita melakukan sesuatu dengan cepat atau lambat seseorang akan mencari informasi kita di jaringan, kita selalu dapat mengubah apa yang ditunjukkan dalam surat lamaran.
Jujur saja, jejaring sosial ada di sini untuk tinggal. Kekuatan yang dimiliki seseorang saat ini pada saat memproyeksikan kesan pertama , itu tidak lagi hanya terletak pada pertemuan fisik pertama, seperti yang biasa terjadi beberapa dekade yang lalu. Saat ini, gambar yang kita berikan dilengkapi dengan sebagian besar di dinding jaringan kita dan konsekuensinya bisa positif atau negatif.
Segalanya bergantung pada kita menjadi sadar akan jumlah informasi yang dapat diambil hari ini dari kita: perusahaan, teman atau orang asing; dan mengambil keputusan untuk meninjau, memperbarui, dan meningkatkan konten yang berguna untuk tujuan yang kami tetapkan.
Mungkin sudah waktunya untuk menulis nama kami di Google dan memeriksa hasilnya, menghapus beberapa foto dari masa lalu kami di Facebook atau Instagram atau membuat konten di profil LinkedIn kami. Pertanyaan yang harus kita tanyakan pada diri kita adalah, bagaimana jejaring sosial dapat membantu saya mencapai beberapa tujuan saya?
